岗位职责：
岗位要求：
1.28-45岁，大专以上学历，5年以上行政相关工作经验，3年以上行政或人力资源管理经验；
2.具备人力资源或行政管理的职业化能力，优秀的领导力，具有极强的敬业精神和事来进取心；
3.具备企业建设和大型团队活动组织能力；
本公司福利待遇：
包含：每年4次全员免费旅游，全年度优秀员工5—7天免费旅游，月度、季度、半年度、年度销售精英奖，杰出销售团队奖，年度运营精英奖，杰出运营团队奖，骨干精英外派培训奖励，社会保险等，在同行业中被树为标杆。另外，公司开展多种多样的文化活动，包含：春游、演讲比赛、征文比赛、技术比武、羽毛球比赛、部门聚会、周年庆典、春节联欢晚会等一系列丰富多彩的文化生活，丰富了员工的业余生活，加强了团队凝聚力。