区域经理招聘/区域主管
职位详情：
1、负责所辖区域的市场开拓、维护、销售、回款督促工作；
3、负责下属销售团队的激励、培训、提升、管理，并对其进行考核；
4、全力落实并执行公司的销售政策，完成区域内月、年销售任务；
5、有力监督市场费用控制，维护公司利益；
6、做好市场预测、分析，有效提出市场合理化建议；
7、维持经销商关系，定期检查经销商的销售状况，对经销商管理及市场控制；
8、完成上级交代的其他事宜
岗位要求：
1. 大专以上学历，市场营销专业。 或有快销品行业的销售经验；
2. 有一定的文化底蕴，思想开拓，具有组织市场活动能力；
3. 具备至少1年以上的管理经验；熟悉办公自动化设备及EXCEL表格、PPT等软件；
4. 良好的执行力、责任意识和团队合作精神，
5. 沟通表达能力要强，并具有一定的亲和力。
薪酬待遇：
1.月休6天，五险+团队活动+节假日福利待遇
2.岗位工资：区域经理——底薪5000+800元/月补贴+提成（根据其所辖区域市场的销售回款情况进行提成划分。）区域主管——底薪4300的绩效+400元/月补贴+提成（根据其所辖区域市场的销售回款情况进行提成划分。）