衡阳市智新企业管理咨询有限公司诚聘电销业务高提成好平台

电销业务高提成好平台
薪资:5000-10000
经验:不限 | 性别:无 | 年龄:18--35岁
性质:全职 | 人数:10 | 地点:衡阳
学历:不限 | 专业:不限
更新时间:2022/1/18 8:46:27
有效期至:2022/4/18 8:46:27
职位详情

交通便利.名额有限请主动电话预约时间

薪酬福利:

1、试用期无责底薪2000+提成,转正4000+10%-85%提成,公司员工转正后月收入基本上万元,月收入上不封顶.

2、每月业绩奖(300-5000不等)

3、专业的心理辅导师辅导,让你不再害怕被拒绝。

4、8:20-18:00 中午休息2个小时

7.5小时工作制(不接受任何形式的加班)

5、系统的培训(全程由经理培训,让无经验的人更快适应及开单)

6、完善的晋升机制(只针对职位,不针对个人,做到公平公正、每季度评选部门经理)实习顾问——初级顾问——高级顾问——部门主管——部门经理——分公司总经理——区域董事——集团核心董事】

【会议主持——员工培训——小课主持——大课主持——推广讲师——职业讲师——核心讲师】

7、公费旅游(月度、季度、年度)

8、、团队聚餐(不定时的聚餐,增加团队感情)

9、定期组织专业培训,提升员工个人价值(每年每人培训金额至少10万元)

任职要求:

1、18-35周岁不限学历、普通话相对标准,有基本沟通能力。

2、热爱销售,不怕拒绝,勤奋好学,积极上进。

3、做事有决心,对钱有欲望,有事业心,想挑战高收入改变命运。

4、性格活泼开朗,有一定交际能力,有才艺、爱运动、乐观幽默单身派优先录取

加入我们的6大理由:

1、有平台 (成功的四大基石之一,找对平台你已成功50%)智华公司是一个开放的平台,在这里没有什么老板员工,有的是互帮互助的伙伴,来到这里就是干事业,绝对是给自己干.

2、有规划 (人生奋斗的坐向标,不再迷茫)完善的晋升系统.

3、有榜样 (身边的良师益友,不再孤独)

集团自成立以来,有超过500名同事买房买车,有超过300多同事开了属于自己的公司,自己当老板.

4、有学习机会 (学历代表过去,能力代表当下,学习力代表未来)可以参加公司的所有培训课程,包括老板花几万、几十万的培训,让你能成为新时代的领跑者.

5、有丰厚回报 (在这里付出和收获绝对是成正比)公司有整个行业超高的提成比例10-70%

6、有成功团队 (加入成功型团队才是快速成功的唯一捷径)公司自成立到现在15年的时间,在全国有300多家分公司(都是内部的同事开出来的),6000多名同事,已成为中国最大的培训公司之一

注:

1、只要业绩达到就能去开属于你自己的分公司。(一般做销售1-2年都可以出去开分公司,目前公司来衡阳五年多一点,已经先后帮助8位同事开出分公司,12位同事买上自己的爱车)

2、我们已经把创业的平台搭建好了,只要你有梦想,有野心,敢想,敢闯,敢干,够胆你就来。(公司有完善的人才孵化系统,所有管理岗位都是内部晋升,公平公正公开,有能力就上没能力就下)

3、公司用的是合作制,没有老板,没有员工,我们都是同事,都是为了自己干。

你不是干事的员工,你来了我们就把你当老板培养。

智华新联盟欢迎您的加入!

 

公司介绍

智华新联盟,一家专注企业教育的培训机构,企业家幸福、企业轻松管理的试验者和开拓者,致力于将国际国内关于企业发展、组织成长、商业策略、个人修炼等方面的卓越智慧,奉献给所有企业家,以推动“卓越领袖、卓越家庭、卓越企业”的教育工程。

为更好顺应社会发展,为客户提供更优质、更专业服务,帮助客户更快实现产业升级,同时也为自身内部员工提供良好的发展空间和平台,实现价值最大化,企业将持续深度改革。

发展历程:

2005年,成立于河北保定;

2010年,进入北京,成立运营中心,拉开华北多省份扩张序幕;

2013年,南下深圳,开启全国战略路线;

2016年7月,挺进华东,成立上海运营中心;

2016年11月,广州运营中心成立,至此,“北-上-广-深”布局完成。

2017年,再次发力,进入西南地区,启动以成都为中心的扩张策略;

2019年,成立重庆运营中心;

2019年10月,集团运营中心迁往杭州,开启“中心式辐射”发展战略布局,进入新一轮迭代升级阶段。

十四年扩张,从一家小公司,智华新联盟已经发展成为覆盖华北、华南、华东、华西,拥有分支机构三百多家、团队六千多人的联盟企业。

地址:华新开发区四一七中央名城10楼1016

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