岗位职责：1、负责做好公司文件打印、复印，文件收发、资料整理、文档的归类、印章的使用和保管等行政工作
2、负责办理员工的入职、请假、调动、辞职手续；员工的档案资料建立，全面负责员工考勤工作，统计每月考勤并交财务做账、留底。
3、社会保险的投保、申领。负责员工的就医和简单医疗应急处理，。
4、负责低值易耗办公用品的发放、使用登记和离职时的缴回。
5、负责各类办公用品仓库保管，每月清点，年终盘存统计，做到入库有验收、出库有手续，保证帐实相符。按标准定额，做好添购办公用品的计划编制和申购手续工作，做到既不脱档又是不长期积存。
6、、管理好员工人事档案材料，建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续。
7、 完成各项勤杂、采购工作。
8、完成行政部经理或者上级领导临时交办的其他任务。
岗位要求：2年以上人事行政工作经验，对人事行政工作流程熟知，，有衡阳当地户口者优先考虑，具备良好的微软OFFICE软件操作能力，有较强的沟通能力、人际交往能力及组织能力。