张倩（简历编号：77194）

勤勉上进,认真细致,踏实肯干,对工作认真负责

善于换位思考，具有较强的团队精神和良好的服务意识

心理承受能力较强，能正确缓解工作中的紧张压力，每天保持微笑和乐观向上的心态

热情大方,待人热忱,善于与人沟通协调,亲和力强

更新时间：2019/11/1 15:48:34

英语及计算机水平： 通过大学英语四级考试 获得省级计算机二级证书 其它水平： 熟练运用office办公软件，熟练windows操作系统 获得会计从业资格证 获得C1机动车驾照 所获奖励： 2007年05月 获06-07年度院级“优秀团员” 称号 2007年09月 获06-07年度院级“优秀寝室长” 称号 2007年12月 获湖南农业大学“三好学生”称号 2007年12月 获湖南农业大学“二等奖学金” 2008年11月 获湖南农业大学“一等奖学金” 2008年11月 获07-08年度“国家奖学金” 2008年12月 获湖南农业大学“三好学生”称号 2009年05月 获08-09年度“校级优秀团干” 称号 2009年12月 获08-09年度“校级勤工优秀个人” 称

时间范围：2008/10—2009/10 就职企业：湖南农业大学学生资助管理中心 工作岗位：湖南农业大学勤工助学会副主席 工作描述：策划和协助湖南农大学生工作部组织了“和·信·雅”活动月，“诚信活动月”，“阳光校园”等一系列活动，把“自强之星”打造成了特色品牌，面向全校和社会。 提高了组织和领导能力和口头表达能力，增强了团队合作意识。

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时　间：2010年4月 2011年4月 公司名称：衡阳金果物流有限公司 担任职位：销售助理 工作描述：1.销售报表的制作及统计。2.销售人员的kpi考核。3.客户资料的维护。4.兼财务内勤等相关工作。

2010/4-2011/4衡阳金果物流有限公司销售行政助理批发/零售 | 500-1000人 | 国企 | 永州分公司工作描述：专业技能：

熟练操作各办公自动化软件，具有会计证、计算机2级证书、 C1驾驶证

宝洁销售助理

1、协助销售经理和销售人员输入、维护、汇总销售数据（PDA同步）；

2、提供报表及部门销售业绩的统计、查询、管理；

3、依据统计整理的数据资料，向主管提交参考建议与方案，用于改善经营活动；

4、整理各类经营单据，合同的执行并归档管理；

5、协助公司做好售后服务工作；

6、协助销售主管、经理完成销售部门日常事务工作

7. 负责每月员工考勤统计，负责新员工入职办理。

8. 负责分公司月、季度、年度报税工作，日常发票开具及管理。

2011/4-2012/6丁家宜股份有限公司行政专员/助理快速消费品(食品、饮料、化妆品) | 1000-5000人 | 外资（欧美） | 衡阳办事处工作描述：1、 收集经销商订单上传公司，完成销售任务。

2、 组织区域例会，安排住宿、用餐、撰写会议记录。

3、 审核个人差旅费用、每月常规陈列费、促销费的票据，邮寄大区财务。

4、 统计、结算各个经销商年度返利数据，催促发票开出及寄出

2012/6-2015/1内蒙古伊利实业集团股份有限公司信息专员快速消费品(食品、饮料、化妆品) | 5000-10000人 | 上市公司 | 华中大区湘南区域工作描述：1、区域数据的收集、整合上报工作情况良好,包括客户各项基础数据。

2、 协助查处窜货工作,帮助区域查处窜货投诉。

3、 手机终端系统的日常维护情况，按公司要求安排发放终端手机给业代，培训业代使用销售管家软件；追踪主管拜访路线设定，反馈销代跑店达成率；以及人事变更产生的手机交接，费用报销申请等。

4、 协助区域经理追踪管控经销商库存天数工作完成良好，每日对各业务主管，各经销商，各个单品库存天数分析，针对高库存单品积极促销卖出，低库存单品及时下单拿货，有效管控经销商库存天数良性发展。

2015/1-至今内蒙古伊利实业集团股份有限公司行销推广专员快速消费品(食品、饮料、化妆品) | 5000-10000人 | 上市公司 | 华中大区湘南区域工作描述：. 核心工作：
1.1分析区域同期统案兑换数据，完成每月统案费用预算，统案活动申请，进度追踪，每日分品项分城市区分业代数据追踪排名，帮助区域预算达成；
1.2追踪区域各项专案执行情况，新品铺市进度，电子化动销率，5+母婴系统动销达成数据，帮助城市经理督促进度慢经销商业代追上进度；
1.3协助区域完成年度、季度、月度销量目标，承接大区推广活动落地执行，配合销售部大型主题活动万里行、区域节庆营销活动、区域热卖秀、品牌试吃、路演活动执行；
2. 活动管理：
嘉年华，亲子活动，展售等各项活动效果检核，完成每月活动费用扣减工作，规范终端活动执行，避免活动流于形式，套取公司费用；每月统计费用核销率给到行销经理，给区域费用规划参考作用；
3. 人员管理：
规范区域50名推广小分队员日常管理，制定绩效考核办法，每日考勤、活动场次统计排名，每月活动新客，销量绩效排名，活动效果评估调查；2019年国庆期间动员激励小分队成员执行122场活动，场次完成率114%，活动综合得分120分。
4. 品牌推广：
迎合实时热点，设计大屏幕互动游戏，伊利DIY食谱，抖音点赞大赛，母亲节骨能投票，增强活动人气，提升终端活动效果；2018年母亲节欣活骨能大赛通过甄选门店6个配合度高的经销商，115个门店，展开试饮活动，活动期间产生了近123963人次的浏览量，共有300人参与活动，产生近9万的销售额；二胎时代抖音分享大赛，动员145名营养顾问参与活动，推荐金领冠会员参赛472人，转发集赞数达到37371次，单月0-1段新客10448人，同比增长30%，环比增长15%。