岗位要求：
1、协助校长,贯彻教育方针,政策和上级指示精神,制定实施学校发展规划和学校工作计划,制定各项教学规章制度,并检查、实施、总结,全面完成教育教学任务。
2、主抓全校教学工作,教学管理、教学目标管理和教导处工作,制定学校教学工作计划和常规教学,保证教学计划和教学大纲的实施。
3、抓好教学改革,新课改以及各种教育教研活动,抓好青年教师培养,发挥教学骨干作用。
4、积极参加教育教硏活动,指导教学研究,经常深入课堂,了解课堂教学情况,帮助教师改进教学。
5、抓全体教师的业务学习、培训、考核、评估、考勤、考绩、奖惩制度,制定教学奖和三年级升学奖制度。
6、负责全校教职工的出勤和工作纪律,安排全校教职员工的值日值宿工作、假期节日工作。
7、抓好各室、各部门的建设和管理工作,领导管理学生的学籍,退学、转学、升留级共作,做好防控流失生工作。
8、做好期中期未考试的总结工作。
9、协助校长确立教研组长、班主任人选及安排教师工作。