一、岗位职责：
1、中层管理职位，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
2、负责各部门工作计划、执行、指导、培训及考核；
3、负责项目组的日常管理工作及员工的管理、指导、培训及考核；
4、组织、协调和管理业务资源，保证项目按时保质完成；
5、负责协调、组织解决项目运作中的所有问题。
二、岗位要求：
1、财务、审计及相关专业毕业，本科或以上学历（年龄30周岁以上的，大专学历也可）；
2、具有注册会计师执业资格； ——【必要条件】
3、有2年以上会计师事务所业务经验；
4、具有良好的审计、财务、税收法律等知识背景，熟悉财税法规、审计程序和企业财务管理流程；
5、良好的计划和执行能力、协调能力和人际沟通能力；
6、具有良好的客户服务意识和团队协作精神，富于灵活的咨询筹划型业务思维；
7、积极主动，具有高度的责任心，能够承受较强的工作压力；
8、曾主持、参与上市IPO或上市公司审计业务者优先；
9、能适应出差，事务所为工作需要配备小车，有驾驶经验者优先考虑。
三、福利待遇
1、该岗位实行基本工资加业务提成方式，该职位现时的实际月薪酬水平在5000元至7000元之间，视个人业务能力和工作效率而定，上不封顶。
2、入职者须通过为期2个月的试用期, 转正后除基本工资外，设优厚的业务拓展奖、年终考核奖、内部培训等待遇。
3、享受国家法定节假日、病假、产假、健康体检等福利，达到规定时间，购买养老的保险。
4、完善的培训机制和积极的内部提拔机制，为每个员工提供充满挑战、机遇的职场生涯。