［工作职责］
1、全面负责品牌店铺的管理工作，如目标分解与任务安排、适当激励来提高组织氛围、评估员工绩效等；
2、负责制订店铺员工的排班；
3、通过管理库存，分析每日销售数据，并采取有效的纠正措施；
4、熟悉品牌产品的特点、工艺等，负责对员工培训带教以提高导购人员的专业水平；
5、负责商品的销售，对店铺、VIP资源进行有效管理；
6、为顾客提供细致的服务，介绍品牌、提供专业的搭配和保养建议；
7、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
8、负责库存管理。
［任职要求］
1、25-35岁，高中以上学历，形象气质佳；
2、2年以上服装/化妆品等工作经验，具有较强的店务管理经验，高端品牌工作经验优先；
3、较强的语言表达能力，沟通协调能力强，较强的服务意识和团队意识，能够承受较大的工作强度和工作压力；