岗位职责：
1、了解公司各品牌家具产品的性能、风格、特色及价格；
2、配合营销人员对客户认真服务，提供优秀的个性化设计方案，使客户满意；
3、与营销人员密切配合，及时调整设计效果，使设计符合公司及市场的要求；
4、建立设计及有关资料的档案,保管好有关图书资料；
5、积极参加各类大奖赛，宣传本企业，积极参加各类媒体的公艺活动，积极向报刊、杂志投稿，为企业创品牌做出贡献；
6、提出本部门各项管理制度的建议，报请上一级批准，贯彻执行公司的各项规章制度。
岗位要求：
1、24-35岁，美术、设计、装潢、环境艺术等大专及以上学历，扎实的美术功底，2年以上设计工作经验，热爱软装设计；
2、具备一定的审美、色彩把握能力，对各类设计风格有较深刻的理解，并掌握运用方法；
3、具备一定的空间设计、配饰设计、软装饰设计等相关知识，对各类设计软件熟练运用；
4、有较强的方案设计、设计管理能力，对行业趋势有较强的预见性；
5、具有良好的客户洽谈能力，较强的客户服务及跟踪意识；
6、对家居布艺设计有一定的认识，有样板房、酒店、会所软装设计经验者优先考虑；
7、工作细心，有条理，效率高，沟通协作能力强，有较强的责任心，具有团队合作精神。
本公司福利待遇：
1、每年1—2次全员免费旅游，半年度优秀员工3天免费旅游，全年度优秀员工5—7天免费旅游。
2、月度、季度、半年度、年度销售精英奖，杰出销售团队奖，年度运营精英奖，杰出运营团队奖，骨干精英外派培训奖励，社会保险等，在同行业中被树为标杆。
3、公司开展多种多样的文化活动，包含：春游、演讲比赛、征文比赛、技术比武、羽毛球比赛、部门聚会、周年庆典、春节联欢晚会等一系列丰富多彩的文化生活，丰富了员工的业余生活，加强了团队凝聚力。