岗位职责：
1.创新引进：依据生产、工艺对设备进行创新改进；跟踪新设备信息，及时引进新型设备、改造
设备、设施；2..团队建设管理：建立健全维修部管理制度并实施；负责员工培训、技术考评，月
度考勤、考核及年度考评；公司规章制度在维修部的贯彻实施；3.设备管理：维护ISO9000及HACCP
体系在设备部的贯彻推行；拟定设备管理制度并推行；4.能源管理：拟定能源使用管理制度并推行；协调、管理公司内能源的使用、分配、供应；协调自来水公司、电业局对公司能源的维护、供应；5.负责动力（水、电、气、冷）正常供应及设备正常维修维护、资金计划、五金劳保计划审核。6.负责公司相关设备技术改造、指导实施方案。7、负责整个工厂人员安全操作、设备安全、工厂消防日常监督
岗位要求：a) 教育背景：自动化、电子工程、机电一体化及机电相关专业本科以上学历b) 执业经验：大型企业3-5年以上设备管理工作经验c) 专业技能与综合素质要求：具有机电专业知识，熟悉ISO体系，具有高度的责任感和敬业精神d) 其他要求：，具有良好的沟通协调能力