岗位职责：
1、制定并组织实施保洁服务方案、保洁服务计划和预算；
2、制定园艺服务方案、园艺服务年度计划和预算；
3、对本组的保洁服务进行例行工作检查（每天），并不断改进保洁服务品质。
4、安排园艺组日常工作，组织并跟踪实施园艺服务方案、园艺服务年度计划、预算和品质；
5、对保洁员进行日常专业训练，以及绩效管理（辅导、评价、反馈，激励）；
6、与公司保洁专业同事分享保洁专业知识以及行业其它资讯（专业沟通与交流），将最佳保洁服务实践转化为管理处保洁服务管理要求；
7、完成责任区域的保洁服务；
8、体现专业的保洁服务形象（标准的保洁操作）和职业的客服形象（职业的服务礼仪）。
岗位要求及薪资待遇：
1、年龄50岁以下，高中以上学历；
2、具备2年以上住宅项目环境管理经验；
3、具备较强沟通协调能力，普通话流利，有服务意识，身体健康，能吃苦耐劳，无犯罪记录；
4、工作认真，能根据上级要求完成岗位工作；
5、月薪资3K-3.5K+节日福利+年终奖+高温补贴+法定节假日及年假+社保五险+住房公积金，月薪资结构：基本工资+岗位工资+案场服务岗位补贴+绩效工资；
6、公司有食堂，包两餐+住宿；